為貫徹落實(shí)江蘇省總工會(huì)在全省開展女職工勞動(dòng)保護(hù)立法調(diào)研的要求，不斷增強(qiáng)廣大女職工依法維護(hù)自身合法權(quán)益的意識(shí)和能力，根據(jù)汽服工會(huì)安排部署，銷售公司結(jié)合實(shí)際，積極組織開展了女職工勞動(dòng)保護(hù)情況調(diào)查問卷工作。

活動(dòng)采取網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查形式，內(nèi)容主要圍繞女職工勞動(dòng)保護(hù)狀況、特殊“五期”的保護(hù)和工資福利待遇、勞動(dòng)禁忌范圍、日常勞保設(shè)施、體檢工作落實(shí)情況等。問卷調(diào)查結(jié)束后，銷售公司工會(huì)向女職工進(jìn)一步了解情況并分析了存在的問題及原因，做好了意見建議的整理歸納和反饋等工作。

銷售公司將以本次問卷活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)女職工勞動(dòng)保護(hù)，維護(hù)她們的合法權(quán)益，豐富勞動(dòng)保護(hù)的相關(guān)知識(shí)，大力營造關(guān)心愛護(hù)女職工的良好氛圍，更好的貫徹落實(shí)女職工勞動(dòng)權(quán)益保障工作。廣大女職工紛紛表示，要把公司工會(huì)對(duì)女職工的關(guān)懷照顧化為愛崗敬業(yè)的巨大動(dòng)力，以更加積極向上的精神面貌投身于工作崗位中。